📚 جزوه یا خلاصه: قوانین و مدیریت منابع طبیعی
🖊 مولف: دکتر محمد رضوانی
نام فایل:جزوه قوانین و مدیریت منابع طبیعی دکتر محمد رضوانی
فرمت فایل:pdf باکیفیت بالا
تعداد صفحات فایل:175 صفحه
دانشجویان و کاربران گرامی محتوای فایل جزوه قوانین و مدیریت منابع طبیعی اثر دکتر محمد رضوانی کاملترین جزوه حال حاضر در فرمت فایل pdf با کیفیت عالی تهیه و تدوین گردیده است.
قسمتی از فایل:
مقدمه: از گذشته وقتي انسان زندگي اجتماعي را آغاز مي كند براي اينكه زندگي دوام داشته و افراد جامعه از پويـائي برخـورد باشند، لازم بود وظائف و منافع افراد تعريف شود. اين تعريف در يك فرايند تاريخي و عموما هم به صورت تجربـي تحقـق پيـدا كرده است و اينچنين رابطه انسان - انسان به وجود مي ايد،به عبارت ديگر در اين رابطه حـدود وظـائف افـراد، منـافع افـراد و موارد ديگر تعريف و تبيين مي شود. انسان در بستر طبيعت زندگي مي كنند و در يك تعامل هميشگي بـا طبيعـت اسـت بـه همين دليل رابطه انسان - طبيعت هم در يك فرايند تاريخي تعريف و تبيين مي گردد . از دغدغه هاي هميشگي انسـان ايـن بوده كه كي ، كجا و چقدر از طبيعت برداشت كند و اين نياز در بستر تاريخ تحول و تطور پيدا كرده و موجب پيدايش ضـوابط و مقرراتي شده كه مقرر است از سويي منافع انسان و از سويي ديگر منافع طبيعت را فراهم سازد و با رشد و پيشرفت بشـر در علوم طبيعي و محيط زيست و دانش حقوق موضوع بين رشته اي تحت عنوان قوانين و مديريت منابع طبيعي پديد آمده كـه موضوع كتاب حاضر مي باشد. 1 - قاعده حقوقي : منظور قاعده اي است الزام آور كه جهت ايجاد نظم و استقرار عدالت بر زندگي اجتماعي انسان حكومت مي كند و اجراي آن از طرف دولت تضمين مي شود. 2 - ويژگي هاي قاعده حقوقي: براي يك قاعده حقوقي ويژگي هاي گوناگوني برشمرده اند كه مهمترين آنها عبارتند از: 1 -قاعده حقوقي الزام آور است. 2 -رعايت قاعده حقوقي از طرف دولت تضمين شده است. 3 -قاعده حقوقي كلي و عمومي است. 4 -هدف قاعده حقوقي تنظيم روابط اجتماعي است. 3 - حقوق در زبان فارسي: 1 -قواعد ومقرراتي كه بريك جامعه حكومت ميكند.( law( 2 -امتيازاتي كه قانون براي حفظ نظم وبرپايي دادگري براي پارها ي ازمردم مي شناسد .( right ( 3-علم حقوق وتحقيقات وابسته آن.( jurisprudence /law ( 4-دستمزدماهانه ومانندآنكه كارمندان دولت وياشركتهاي وابسته به دولت دريافت ميكنند . معمولابه دستمزدهاي روزانه وياهفتگي كارگران ويافوق العاده دريافتي كارمندان دولت حقوق مي گويند. مزدودستمزد،اجرت،كاركرد،مستمري ( بيشتردرموردازكارافتادگان وبازنشستگان ) اصطلاحاتي است كه براي غيرازكارمندان دولتي به كارمي رود.(salary ( 5-پولي است كه دولت براي ثبت اسناد رسمي ومانندآن مي گيرد . حق تمبر،عوارض وحقوق گمركي ...( duties ( 6-نظام قضايي وبافت دادرسي يك ملت ويك كشوروفرهنگ وجامعه راحقوق مي گويند.هنگامي كه مي گوييم حقوق اسلام (law Islamic ، (حقوق رم (law roman،(حقوق ايراني (law Iranian ،(منظورمانظام دادرسي وشيوه حقوقي و بافت قضايي امت مسلمان،فرهنگ رم وجامعه ايران است. بدينگونه بافت دادرسي يك كشورشامل مجموعه قواعد وسازمانهاي حقوقي واصول قضايي آن كشوراست كه آرمانهاي فلسفي واجتماعي ساختمان آن رادرخودجاي داده است .(system legal ( 7 -تكاليف ووظايف معنوي واخلاقي مانندحقوق پدرومادر و ياشاگرد ومعلم وحقوق همسايگان . (obligation ( 8 -حقوق به معناي قوانين يك رشته ياموضوع خاص.( laws
